一、2024年工作情况

（一）环境质量总体情况

截至10月底，我县PM_2.5浓度为20.6ug/m³，较去年同期下降4.63%，空气优良率为96.4%，较去年同期下降1.1个百分点。县控以上断面水质达标率、地表水水环境功能区达标率、集中式饮用水水源地水质达标率均为100%。危险废物处置率100%，建设用地安全使用率100%。

（二）创先争优工作情况

获批浙江省首批生态文明建设报告试点县；获评2023年度市“五水共治”工作考核优秀县；始丰溪国家湿地公园和华顶国家森林公园成功入选第一批市级生物多样性体验地；协助市局承办全省生态环境保护执法技能比武，主办全市生态环境保护执法大练兵技能比武，荣获集体一等奖。

（三）营商环境持续优化

出台《“环企直通车”长效服务机制实施方案》，组建优化营商环境服务团。以银轮公司为试点，设立环保助企服务办公室，将“七张问题清单”管理模式延伸至企业管理，实现企业“发现问题—解决问题—跟踪管理”全闭环。持续办好“环保业务大讲堂”，已举办10期培训，惠及全县1500余家企业。

（五）执法监管扎实开展

开展“双随机”、“绿剑2024”等专项行动，累计检查企业476家次，立案查处各类环境违法行为41个，已做出行政处罚41件，其中不予行政处罚9件，学法减罚案件数4件。累计收到群众信访件200件，按期办结率100%，没有出现越级信访等不良影响事件。

（六）行业整治深入实施

按时序推进建材石料、木制家具、资源回收等行业整治，重点抓好橡胶行业整治。

（七）清廉环保纵深推进

深化“清廉绿盾”品牌，出台《干部队伍“八个一”培育工程实施方案》，围绕“育+干+赛”三大支柱，通过常态化开展党纪学习教育、创新实施青年干部成长计划、支部廉洁共建三项举措，牢筑廉洁理念，倾力打造一支深耕生态环保领域的“实干精英”，以高质量党建引领高质量服务，将党建引领的“红色力量”转化为推动生态环保工作的“绿色引擎”。

二、2025年工作思路

一是持续抓好央督整改工作。对央督反馈问题、信访交办件、下沉督察问题每周进行常态化调度。对整改完成的，严格按照相关规定，开展验收销号工作。对整改进度滞后的，下发督办单，并会同县督考办及时跟进督查。对整改过程中存在问题的，积极做好指导协调，确保责任落实到位，问题整改到位。

二是高标准打好污染防治攻坚战。治气方面，聚焦主城区扬尘管控重点区域和重点行业，全面落实好重点减排项目，力争完成PM_2.5和空气质量优良天数率年度目标。治水方面，加强饮用水水源地水质巩固提升，强化“污水零直排区”建设巩固提升，持续对5个工业园区开展排查工作，确保巩固建设成效。治土方面，加强建设用地土壤污染风险管控与治理，强化农用地土壤污染源头防治。清废方面，强化危险废物规范化管理工作，确保小微企业危废收运全覆盖，努力创建省级无废城市。

三是推进数字化建设与应用。按照“生态环境全要素态势感知、生态事件实时监管、生态案件全流程处置”要求，组建局综合信息指挥中心，加强生态环境大数据采集、适配、共享，用好水、气、土等监测站点，抽调相关业务科室骨干人员集中到指挥中心办公，统筹管理好生态环保重点领域和风险隐患部位，织密生态感知网络，形成实时监测预警。

四是持续提升营商环境服务水平。全面开展环保“体检”，常态化、动态化为企业上门“把脉问诊”，做好企业指导及“回头看”工作。持续开办“业务大讲堂”，保证新批项目的企业轮训全覆盖。深入推进“区域环评+环境标准”改革，加快改革提质扩面，持续开展环境领域的营商环境提升工作。

五是锤炼干部队伍过硬作风。加强党风廉政教育、制定长效机制、丰富文化育廉活动，把清廉生态环保建设与生态环境保护工作有机融合，不断擦亮“清廉绿盾”生态环保品牌，保障政治生态延续风清气正，干部队伍保持朝气蓬勃，业务工作凸显扎实成效，党风廉政建设持续巩固。