记者 李兆葵  

5月10日下午，2019年县委人才工作领导小组会议召开，贯彻落实市五届三次党代会及县十四届三次党代会等会议精神，讨论审议有关事项，研究部署今年人才工作。管文新等县领导出席会议。

县委书记管文新指出，要树立“时不我待”的意识，增强赶超劲头。人才是打造现代化湾区活力板块的动力源泉，是牵引产业优化升级的强大引擎，更是拉动企业高质量发展的最强马力。我县要实现“名县美城”的宏伟目标，人才是生命。全县上下要进一步统一思想，提高站位、增强信心，抓住高铁时代即将到来的机遇，营造天台人才工作新优势；紧盯天台籍大学毕业生回乡创业的比例提升，人才队伍的结构、数量、质量与产业和经济社会发展需要相适应，以及吸引各类高层次人才到天台创业等三大目标，深入分析研究，采取精准举措，切实把人才工作落到实处。

管文新强调，要拿出“敢想敢干”的姿态，全力招才引智。引才工作要有新方法。突出产业导向，聚焦“大健康、大车配、大旅游”产业体系，引进一批与我县重点产业关联度大，能有效推动传统产业优化升级的创业创新人才，提高引才精度；树立争、抢意识，坚持部门联动，形成工作合力，加大引才力度；加大名师、名医、名家的扶持力度，完善管理考核办法，增强育才广度。平台建设要有新突破。加速推进创新中心和“500精英计划创业园”建设，加快人才产业平台建设布局；全面依托大专院校，梳理企业和高校的双向需求，开展全方位、多领域合作，共建平台；加大政策扶持力度，支持企业搭建创新平台。人才服务要有新提升。加强人才工作的投入保障、后勤保障和日常情感联络，及时帮助解决各类难题。同时，要扛起“党管人才”的责任，造浓工作氛围。各级党委（党组）书记作为第一责任人，要把人才工作摆在突出位置，对标抓好落实；要把人才工作和经济社会发展紧密结合起来，创造性推动人才工作有效开展。

会议听取了《2019年全县人才工作要点》等人才工作相关汇报，讨论审议了有关文件。